Queremos promover uma cultura que cultive a motivação e um profundo senso de pertencimento, que transcenda qualquer função, especialidade, idioma ou país, e que seja unificada com nosso compromisso compartilhado de excelência, inovação e responsabilidade social.

A Bi2 Partners se empenha para construir e nutrir uma cultura em que a inclusão seja instintiva, não uma iniciativa. Como parte do nosso compromisso em promover mudanças através de ações, estamos focados em:

• Desenvolver e reter uma equipe e lideranças que sejam mais representativas de minorias e de origens diversas
• Fomentar uma cultura organizacional mais forte que promova a inclusão
• Identificar, compreender e afastar o preconceito inconsciente, além de desenvolver programas de conscientização para facilitar negócios com diversas comunidades.